Stando alle ultime statistiche, circa il 33% dei legali aziendali afferma che con molte probabilità la propria azienda cambierà studio legale entro il prossimo anno, mentre il 47% lo ritiene abbastanza probabile.
Con il Messaggio n° 3295 del 06-09-2022 l’Inps fornisce istruzioni circa le aree di crisi industriale complessa relativamente alla mobilità in deroga.
Un eterno quesito che aleggia sulla tematica della privacy: per quanto tempo è possibile la conservazione dei dati personali? Diciamolo subito: è errato conservare questo genere di informazioni in eterno.
Il licenziamento senza comunicazione diretta al dipendente è legale? Questa la questione, tutt’altro che banale, che la Cassazione solleva – e risolve – nell’ambito di una recente ordinanza.
Novità a valle del D.lgs 105/2022 in attuazione della direttiva (UE) 2019/1158 del Parlamento europeo e del Consiglio, del 20 giugno 2019, relativa all'equilibrio tra attività professionale e vita familiare per i genitori e i prestatori di assistenza i genitori e i prestatori di assistenza: i lavoratori genitori dal 13 agosto possono richiedere ai propri datori di lavoro di fruire dei congedi obbligatori e parentali secondo le nuove regole.
Sembra essere all’orizzonte una riforma del GDPR così come lo conosciamo.
Entro il 2024, il 75% della popolazione mondiale avrà i propri dati personali coperti dalle normative sulla privacy.
Cade ufficialmente il divieto di monetizzazione per le ferie non godute in caso di dimissioni del lavoratore.
- Amazon Prime e l’aumento del prezzo, la risposta di Federconsumatori
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